ママになっても、美容師を続けたいあなたへ。両立できる働き方

「ママになったら、美容師は続けられない」と思っていませんか

美容師の仕事は、朝が早くて夜が遅い。土日も忙しく、急な残業もある。子育てと両立するなんて、とても無理——。そう思って、美容師を続けることを諦めかけていませんか。

あるいは、出産でいったん現場を離れて、「もう戻れないかもしれない」と感じているかもしれません。子どもの送り迎え、急な発熱、保育園のお迎え時間。考えれば考えるほど、美容師という仕事との両立が、難しく思えてくる。

もしあなたがそう感じているなら、この記事を読んでみてください。たしかに、従来の美容師の働き方は、子育てと両立しづらい面がありました。でも、働き方を変えれば、ママでも美容師を続けられる道があるのです。

美容師の資格と技術は、あなたがこれまで積み重ねてきた大切な財産です。子育てがあるからといって、それを手放してしまうのは、あまりにもったいない。両立できないのは「あなたの努力不足」ではなく、「働き方が合っていなかっただけ」かもしれません。合う働き方さえ見つかれば、ママでも美容師を続けることは、十分に可能なのです。

よく聞く声
美容師の仕事は好き。できれば続けたい。でも、子どもがいると、長時間労働も急なシフトも難しい。「ママでも働ける美容師の仕事」なんて、本当にあるのかな。

美容師とママの両立が、難しかった理由

まず、これまでなぜ両立が難しかったのか、その理由を整理しておきましょう。原因がわかれば、解決の糸口も見えてきます。

長時間労働と、夜の練習

スタイリストを目指す働き方では、営業時間が長いうえに、営業後のカット練習もあります。朝から夜まで拘束されると、子どものお迎えや家庭の時間を確保するのが難しくなります。これが、両立を阻む大きな壁でした。

急なシフトや、土日の忙しさ

美容室は土日が繁忙期で、シフトの融通もききにくいことが多い。子どもの行事や、急な発熱への対応が難しく、休みづらい。この働きにくさが、ママを現場から遠ざけてきました。

ブランクへの不安

出産で現場を離れると、「もう感覚を忘れてしまった」「最新の技術についていけない」と不安になります。復帰のハードルが高く感じられて、一歩を踏み出せない。そんな声も、よく聞かれます。

「ママでも続けやすい」美容師の働き方がある

これまでの働き方が両立しづらかったなら、両立しやすい働き方を選べばいい。実は、そういう選択肢が、今は存在します。

カットをしない働き方なら、夜の練習がない

近年広がっている「専任アシスタント」という働き方は、カットをしません。だから、営業後のカット練習がなく、仕事が終わったらすぐ帰れます。子どものお迎えや、家庭の時間を確保しやすくなります。これは、ママにとって大きなメリットです。

残業がなく、生活リズムを保ちやすい

カットの練習がないぶん、残業も少なくなります。毎日決まった時間に帰れることは、子育て中のママにとって何より大切。生活のリズムが安定すれば、心にも余裕が生まれます。

ケアの技術は、ブランクがあっても戻りやすい

ヘッドスパやカラー、トリートメントといったケアの技術は、一度身につければ、ブランクがあっても比較的戻りやすいのが特徴です。常に最新トレンドを追い続けるカットと違い、確かな技術があれば、復帰のハードルもぐっと下がります。

正社員なら、安定した収入も得られる

子育て中は、収入の安定もとても大切です。専任アシスタントを正社員として雇用するサロンなら、毎月決まった給与に加えて、社会保険や有給休暇といった保障も受けられます。「働き方は無理がなく、収入は安定している」——この両立ができると、子育てをしながらでも、安心して長く働き続けられます。自由さと安定、その両方を大切にできるのです。

こうした「ママでも続けやすい」環境を整えているサロンも、実際にあります。たとえば表参道のturn TOKYOは、カットをしない専任アシスタントとして働ける環境で、子育て中のママ美容師も活躍しているサロンのひとつです。残業がなく、ケアの専門職として、無理なく続けられます。

「ママだから」と、自分の可能性を狭めないで

子育てをしながら働くことに、引け目を感じてしまう人がいます。「子どもがいるから、職場に迷惑をかけてしまう」「思うように働けない」——そんなふうに。

でも、そんなことはありません。ママとして培った気配りや段取り力は、仕事でも大きな強みになります。限られた時間で集中して働く力は、子育てを経験したからこそ身についたもの。それは、職場にとって貴重な財産です。

「ママだから続けられない」ではなく、「ママだからこそ活きる働き方がある」。自分の可能性を、子育てを理由に狭めてしまわないでください。

美容師ママの働き方について、よくある質問

多くのママが気になることに答えます。

Q. 子どもの急な発熱でも、休めますか?

サロンの体制によります。スタッフが複数いて、お互いにカバーし合える環境なら、急な休みにも対応しやすいです。面談のときに、子育て中のスタッフがいるか、急な休みに理解があるかを確認しておくと安心です。

Q. ブランクが長くても、復帰できますか?

できます。ケアの技術は戻りやすいですし、丁寧にサポートしてくれるサロンを選べば、ブランクがあっても安心して復帰できます。「未経験者歓迎」「復帰者歓迎」とあるサロンを探すとよいでしょう。

Q. 時短勤務はできますか?

サロンによります。働き方の柔軟さを重視するサロンなら、勤務時間や働き方について相談に応じてくれることもあります。まずは希望を伝えて、相談してみることをおすすめします。

子どもとの時間も、好きな仕事も、両方大切にしていい

最後に、伝えたいことがあります。

「子育ても、美容師の仕事も、どちらも大切にしたい」。この願いは、欲張りではありません。どちらかを諦める必要なんて、本当はないのです。働き方さえ合えば、両方を大切にしながら、自分らしく生きていけます。

美容師という仕事が好きなら、その気持ちを、子育てを理由に手放さないでください。ママでも無理なく続けられる働き方は、ちゃんと存在します。あなたの「続けたい」を、どうか諦めないでください。

子どもとの時間も、好きな仕事も。その両方を大切にできる場所は、きっと見つかります。

子どもとの時間も、好きな仕事も、両方大切にしていい。
あなたの「続けたい」を、これからも信じてあげてください。